併用は大丈夫？転職サイトを掛け持ちした方が良い理由

転職サイトの併用

転職サイトを使って転職活動を進めるに当たり、1つのサービスだけ利用しようとしている方は少なくありません。

しかし、自分の希望する企業や会社へと入社したいと考えているのであれば、複数の転職サイトを掛け持ちすべきですよ。

このような疑問を抱えている方はいますが、サービスの併用がNGだとは特に決められていません。

以下では複数の転職サイトを掛け持ちした方が良い理由をまとめていますので、効率良く転職活動を進めたいと考えている方は一度チェックしておきましょう。

この記事の目次

併用は大丈夫なの？転職サイトを掛け持ちした方が良い理由をチェック！

転職サイトを併用した方が良いのは、より多くの求人へと応募できるのが大きな理由ですね。

転職サイトによって保有している求人は異なり、大手のサービスでも全てをカバーできているわけではありません。

それに、大企業であれば複数のサービスへと登録して広告費をかけることができても、中小企業の場合はそうはいかないのです。

こういったケースは意外と多く、1社よりも2社、2社よりも3社の方が希望に合致した求人を見つけやすくなりますよ。

どの転職サイトでもサービスへの登録は完全に無料ですので安心してください。

1つの転職サイトへと登録して求人を探していて、次の悩みを抱えている方はたくさんいます。

希望する企業の求人がなければ転職の成功率は下がるため、複数のサービスを掛け持ちした方が良いのです。

ただし、同じような転職サイトを併用してもあまり意味はないので、「総合型のサービスAと特化型のサービスBを掛け持ちする」といった点を押さえておきましょう。

これはあまり知られていない事実なのですが、同じ企業でも経由する転職サイトによって選考結果に違いが生じます。

企業が採用活動を効率良く行うために、「転職サイトでの書類選考」と「応募先企業での書類選考」と2段階を踏んでいるのが一般的です。

応募先の企業で不採用となってしまった場合、別の転職サイトで応募しても結果には変わりありません。

しかし、転職サイトでの書類選考で落とされてしまった場合は別のサービスを利用して通るケースもありますので、複数のサービスを利用した方が良いわけですね。

明確な決まりはないものの、転職サイトを掛け持ちするに当たって2社か3社程度が適しています。

転職サイトによっては保存した検索条件の新着求人情報をメールで知らせてくれる機能があり、3社を併用していれば「自分に良い求人が見つからない」といった事態を防げるでしょう。

かと言って5社や6社など掛け持ちする数に比例して転職の成功率が上がるわけではなく、メールや求人情報の管理が面倒になるデメリットがあります。

欲張りすぎても意味はないため、2社〜3社に抑えておくのが無難ですよ。

当サイトでは、リクナビNEXT とキャリコネとの2つの転職サイトを紹介しています。

それぞれのサービスにどのような違いがあるのか大まかな特徴をまとめてみました。

リクナビNEXT⇒転職サイトの大手のサービスと言っても過言ではなく、85％の限定求人の中から自分の希望に合う条件を探せる
キャリコネ⇒企業の口コミをチェックしてリサーチしたり、面接レポートで価値の高い情報を手に入れたりできる

どちらもサービスの登録料は0円ですので、リクナビNEXTとキャリコネを掛け持ちして転職活動を始めてみてください。

リクナビNEXT公式サイト：https://next.rikunabi.com/
キャリコネ公式サイト：https://careerconnection.jp/

複数の転職サイトへと登録して求人を探すだけではなく、転職サイトと転職エージェントの併用もおすすめです。

「どちらも同じなのでは？」とイメージしている方はいますが、転職サイトと転職エージェントでは次の違いがあります。

転職に関するアドバイスやサポートを受けられるのかどうかが大きな違いですね。

どちらにも違ったメリットとデメリットがありますので、2つを掛け持ちしていればお互いのサービスの良い部分を活用しながら転職活動を進められるのではないでしょうか。

上記で紹介したリクナビNEXTは転職サイトだけではなく、実績ナンバーワンの転職エージェントへと同時に登録できます。

どちらも利用料金は完全に無料で転職を考えている男女であれば誰でも気軽に利用できますので、詳細はの公式ホームページで確認してみてください。

リクナビNEXT公式サイト：https://next.rikunabi.com/